​福祉ビジョングループの採用代行支援は「医療・介護・福祉業界」に特化しております。単なるスカウト代行を実施するのではなく、組織目的・経営目標を意識した採用代行を行います。医療・介護・福祉事業の運営基準にはサービスの質を担保するために国家資格等を取得した専門職人材の配置基準が必要となります。このような専門職人材を採用するには特定の求人媒体の活用に加えて、求人票を作成する際には専門職人材の心に響く、医療・介護・福祉の現場的知識や経験が不可欠です。経営課題の一つである表向きの「採用課題」は本質的な経営課題ではありません。私たちの採用代行支援は、テクニカル論ではなく本質的な組織課題の解決を見据えて伴走型で取り組んでおります。