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RECRUIT ｰ
採用募集
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organization
企業文化
OURS VISON
人が生きる経営で未来を創る
組織とは「目標を達成するために必要な役割もった人材が二人以上いる集団」である
人が資本であることから、人の「意思力」や「役割を達成する力」が不可欠です。
人生100年時代。人の幸福は「成長実感」と「貢献感」にあることから、一人ひとりが自己研鑽し、今日より明日、一歩ずつ成長することが大切であると考えています。
OURS PHILOSOPHY
お客様とは目的・目標達成のための対等なパートナーとして伴走する
お客様の期待を超える価値を提供すること
医療・介護・福祉業界に貢献すること
支援者として学びと成長を約束すること
組織の支援者として‐
雇用形態や委託関係にかかわらず、価値提供する覚悟と責任を持つこと は常に平等であること。直接的に支援するコンサルタント、間接的に支援するバックオフィス業務担当者など、お客様の支援にはどれも欠かせない存在です。多様な働き方が求められる中においも、その一人ひとりが責任と覚悟を持ち、仕事に向き合うことが何よりも大切です。
コミュニケーションの円滑化‐
福祉ビジョングループでは、人が生きる上で重要な対人関係を良好に保ち、仕事を円滑に進めるために、研修制度、食事会、週例会議、月例会議、個別面談を設けています。これはお客様に支援する事と同様に、最重要行動指針として定めています。
挑戦と成長の「場」‐
単純に余った時間を作業として報酬に代えるだけではなく、時間を一つの成長の場所とするため、個人の持つ能力や仕事の領域の段階を引き上げるように業務を依頼します。
迅速・丁寧・ハイクオリティ‐
任せれた仕事に対して、丁寧かつ質の高いものをスピード感をもって提供することを大切にします。また、お客様やビジネスパーソン、社内連絡や報告、相談についても迅速に対応することを約束します。
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