top of page
経営理念
Philosophy
‐組織創りは街づくり‐
医療・介護・福祉事業は日本の少子高齢化を支えています。
私たちが、これら適正な事業を運営する組織を支援することは、地域住民が住み慣れた町で、末永く住み続けることに大きく貢献すると考えています。
企業や法人が持続的なサービスを提供し続けることは、雇用を生み経済を循環させます。人口減少に歯止めがかからない国際レベルの課題を解決することは困難であると理解しつつも、人が住み続けることができれば、街が発展する機会を得ることができます。組織を支援することは、間接的に地域を支えることになるのです。
経営理念
【貢 献】
組織の経営支援を実現することで、医療・介護・福祉業界への貢献を果たす。
【価値提供】
お客様の組織課題を解決のため尽力し、期待を超える価値を提供する。
【学びと成長】
質の高い支援を提供し続けるために学ぶ機会を大切にし、支援者として成長する。
コンサルタント五カ条
第一条:私たちは、お客様の課題解決、組織の発展と成長のため誠心誠意、尽力します。
第二条:私たちは、お客様と真摯に向き合い、心を通わせながら協同で取り組みます。
第三条:私たちは、支援者として表面上の課題ではなく、本質的な課題を見極め取り組みます。
第四条:私たちは、お客様の目的達成のために「遠慮」ではなく適切に「配慮」し支援します。
第五条:私たちは、質の高い支援を提供し続けるために、常に学び成長することを誓います。
bottom of page